تعتز شركة المياه الوطنية بتقديم أول تقرير للاستدامة الذي يُعد خطوة مهمة في مسار الشفافية وتعزيز ممارسات الحوكمة البيئية والاجتماعية والمؤسسية. يغطي التقرير الفترة
من 1 يناير 2024م وحتى 31 ديسمبر 2024م، ويستعرض أبرز الإنجازات والمبادرات المرتبطة بالاستدامة، ويعكس التزام الشركة بمسؤولياتها تجاه البيئة والمجتمع، وحرصها على بناء
مستقبل أكثر استدامة وفقًا لرؤية السعودية 2030.
والتزامًا بمبدأ الشفافية والمساءلة، فقد أعدت الشركة هذا التقرير طبقًا لمعايير المبادرة العالمية للتقارير Global Reporting Initiative، والتي تشهد استخدامًا واسعًا خلال عدة
قطاعات في المملكة العربية السعودية، مما يساعد المؤسسات على المواءمة مع أهداف الاستدامة العالمية، والوفاء بتوقعات أصحاب المصالح فيما يتعلق بالإفصاح الشامل.
وبحسب هذا المعيار، يغطي التقرير جميع مرافق شركة المياه الوطنية وعملياتها في جميع أنحاء المملكة العربية السعودية، كما يهدف إلى تزويد أصحاب المصلحة بفهم شامل
لمبادرات استدامتها وأدائها ومساهماتها في مستقبل يتسم بالمسؤولية والمرونة.
تعد ممارسات الحوكمة الفعالة من العناصر الأساسية التي تسهم في تعزيز الشفافية والمساءلة والسلوكيات الأخلاقية في شركتنا، كما تعد الحوكمة جوهرًا أساسيًا في جميع أعمالنا إذ تسهم في بناء استراتيجياتنا وتعزيز اتخاذ القرارات. كذلك تساعد على الارتقاء بمستوى الكفاءة التشغيلية على المدى الطويل، والالتزام بالأنظمة واللوائح ذات الصلة، مما يسهم في حماية وتعزيز مصالح الأطراف ذات العلاقة.
الأداء البيئي:
تتمحور التزاماتنا البيئية حول مجالات رئيسية، بما في ذلك الالتزام البيئي، وإدارة المياه والصرف الصحي وفاقد المياه، وانبعاثات الغازات الدفيئة، والطاقة، والتنوع البيولوجي، وإدارة النفايات. توجه هذه الأولويات جهودنا نحو الحد من التأثير البيئي، وتعزيز كفاءة الطاقة، والحد من انبعاثات الغازات الدفيئة، وإدارة النفايات بشكل مسؤول، وتوزيع المياه بكفاءة. من خلال التركيز على هذه الالتزامات، نهدف إلى الوفاء بالمعايير البيئية والمساهمة في مستقبل أكثر استدامة.
الأداء الاجتماعي:
نؤمن بأدائنا الاجتماعي، ونعترف بالدور الأساسي الذي يلعبه رأس المال البشري في نجاحنا، حيث يمتد التزامنا إلى تعزيز بيئة عمل إيجابية مع التوظيف، والتعلم، وتكافؤ الفرص ومزايا الموظفين، والتدريب والتطوير، جميعها ضمن إطار عمل متكامل للصحة والسلامة المهنية. نؤمن بأن الاستثمار في موظفينا يعزز جودة قوتنا العاملة ويسهم في رفاهية واستدامة مجتمعنا. علاوة على ذلك، يتجاوز التزامنا بيئة العمل، حيث نشارك بفعالية في المبادرات التي تعزز التحولات الإيجابية في المجتمع وتسهم في دفع عجلة التقدم. تعمل مشاريعنا الشاملة التي تمتد عبر استثمارات البنية التحتية والخدمات ضمن قطاع المياه،
وأنشطة المسؤولية الاجتماعية، والاستثمارات في الموردين المحليين، على إحداث تأثيرات مضاعفة، ولا تعمل على تحفيز نمو المحتوى المحلي وحسب، بل أيضًا تعزز جهود التوطين بما يتماشى بسلاسة مع رؤية السعودية 2030.
